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Le secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral a fait appel. Unat a jug¨¦ que Ä¢¹½ÊÓƵDT avait commis une erreur sur une question de droit lorsqu'elle a conclu que la proc¨¦dure ¨¦tait imparfaite au motif qu'il n'¨¦tait pas suffisant pour que le secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral adjoint / contr?leur soit confront¨¦ et approuve la recommandation de l'Ä¢¹½ÊÓƵCB et qu'une d¨¦cision distincte et raisonn¨¦e ¨¦tait n¨¦cessaire pour la r¨¦gularit¨¦ de la proc¨¦dure administrative. Unat a jug¨¦ que Ä¢¹½ÊÓƵDT avait commis une erreur de droit en concluant qu'il y avait un retard proc¨¦dural et, par cons¨¦quent, accord¨¦ une compensation. Ä¢¹½ÊÓƵAT a accord¨¦ l'appel et annul¨¦ le...

Unat a jug¨¦ que la conclusion de l'Ä¢¹½ÊÓƵDT que la d¨¦cision non renouvelable constituait une d¨¦cision de s¨¦paration pour l'abandon du poste n'¨¦tait pas ¨¦tay¨¦e par la preuve et a donc ¨¦t¨¦ une erreur en fait et en droit. Unat a jug¨¦ que les preuves ont clairement ¨¦tabli que la d¨¦cision non renouvelable ¨¦tait uniquement bas¨¦e sur l'absence non autoris¨¦e de l'appelant. Unat a jug¨¦ que Undt avait commis une erreur en droit pour distinguer Abdallah (jugement n ¡ã 2010-Ä¢¹½ÊÓƵAT-091) de la pr¨¦sente affaire. Unat a jug¨¦ qu'il y avait des preuves ¨¦crasantes que le demandeur n'avait pas rempli son fardeau de...

Unat a jug¨¦ que des circonstances exceptionnelles existaient au motif que l'appelant souffrait d'une condition m¨¦dicale, hospitalis¨¦e et incapable de d¨¦poser l'appel en temps opportun. Unat a renonc¨¦ ¨¤ la date limite pour l'appel et a d¨¦tenu l'appel ¨¤ recevoir. Unat a jug¨¦ que, dans son appel, l'appelant a largement r¨¦p¨¦t¨¦ les soumissions et les all¨¦gations soulev¨¦es devant Ä¢¹½ÊÓƵT, sans identifier les erreurs sp¨¦cifiques de droit ou les erreurs de fait qui ont abouti ¨¤ une d¨¦cision manifestement d¨¦raisonnable. Sur les r¨¦clamations de l'appelant relatives ¨¤ l'utilisation et ¨¤ l'acc¨¨s aux s¨¦quences...

Ä¢¹½ÊÓƵDT a constat¨¦ correctement que la demande de Mme Mokrova n'¨¦tait pas ¨¤ recevoir Ratione Materiae parce qu'elle a d¨¦pos¨¦ une demande d'¨¦valuation de la gestion au-del¨¤ des 60 jours de notification de la d¨¦cision contest¨¦e par le sous-secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral du DSS.

La pr¨¦tendue abus de Buddy a ¨¦t¨¦ qualifi¨¦e en tant que telle conduite. Ne renvoyant pas le demandeur ¨¤ l'unit¨¦ canine. Il ¨¦tait appropri¨¦ de ne pas ramener le requ¨¦rant ¨¤ son ancien emploi apr¨¨s que l'affaire disciplinaire contre lui avait ¨¦t¨¦ rejet¨¦e. Ne pas revenir mon pote. Depuis que Buddy a ¨¦t¨¦ rendu ¨¤ la garde de la police de l'?tat de New York, les Nations Unies semblent avoir transf¨¦r¨¦ les droits de propri¨¦t¨¦ sur Buddy ¨¤ la police de l'?tat de New York. Quel que soit le r¨¦sultat de l'affaire disciplinaire contre le demandeur, il semblerait donc que l'intim¨¦ ne soit pas en mesure de...

Proc¨¦dure r¨¦guli¨¨re: L'¨¦valuation des performances du demandeur pour le cycle de d¨¦claration 2008/2009 n'a pas ¨¦t¨¦ effectu¨¦e conform¨¦ment aux proc¨¦dures ¨¦tablies et discr¨¦dite consid¨¦rablement le cas de l'intim¨¦. Unon avait l'obligation de reporter la d¨¦cision non renouvelable jusqu'¨¤ ce que le processus de r¨¦futation soit termin¨¦ mais n'a pas r¨¦ussi ¨¤ le faire. Il s¡¯agit d¡¯une violation des droits de la proc¨¦dure r¨¦guli¨¨re du demandeur. Bad Faith: La relation n¨¦gative entre l'ancien fro et le SRO du demandeur a contribu¨¦ au non-renouvellement du contrat du demandeur. Le SRO du demandeur a...

Le demandeur a par la suite d¨¦pos¨¦ une requ¨ºte en retirant sa demande, confirmant qu'il le retirait enti¨¨rement, enfin et enti¨¨rement, y compris sur le fond. L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a d¨¦clar¨¦ dans le jugement selon lequel, il n'y avait plus de d¨¦termination ¨¤ faire, la demande a ¨¦t¨¦ rejet¨¦e dans son int¨¦gralit¨¦ sans libert¨¦ de r¨¦tablir ou le droit de faire appel.

L'une des conditions d'¨¦ligibilit¨¦ ¨¦tait de cinq ans de service continu avec le Secr¨¦tariat, ¨¤ l'exclusion de tout service avec des fonds ou des programmes administr¨¦s s¨¦par¨¦ment. L'intim¨¦ a affirm¨¦ que pendant une partie de la p¨¦riode pertinente, le demandeur ¨¦tait employ¨¦ conform¨¦ment ¨¤ un protocole d'accord entre le Secr¨¦tariat des Nations Unies et le programme des Nations Unies pour le d¨¦veloppement, un programme administr¨¦ s¨¦par¨¦ment. L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a constat¨¦ que le demandeur avait ¨¦t¨¦ converti par les Nations Unies en une nomination permanente en novembre 2010, ce qui signifiait que l...

L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a constat¨¦ que le requ¨¦rant n'¨¦tait pas en mesure de prouver que le processus de s¨¦lection ¨¦tait biais¨¦ contre lui et que la consid¨¦ration de sa candidature a ¨¦t¨¦ g?ch¨¦e par des erreurs importantes ou des violations proc¨¦durales qui vioreraient le processus de s¨¦lection ou ont entra?n¨¦ un ¨¦chec ¨¤ lui donner une consid¨¦ration appropri¨¦e. La demande a ¨¦t¨¦ rejet¨¦e.

L'intim¨¦ a fait valoir que la demande avait ¨¦t¨¦ d¨¦pos¨¦e hors du temps car le demandeur l'avait soumis apr¨¨s 17 heures. (Hour de cl?ture du registre de New York) Le dernier jour de d¨¦p?t. L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a constat¨¦ que la loi et les r¨¨gles de proc¨¦dure pr¨¦voient que les demandes doivent ¨ºtre d¨¦pos¨¦es dans les 90 jours civils ¨¤ compter de la date de notification du r¨¦sultat de l'¨¦valuation de la direction et, par cons¨¦quent, le demandeur avait jusqu'¨¤ l'expiration du dernier jour civil de la p¨¦riode de d¨¦p?t pour d¨¦poser sa demande, quelles que soient les heures de travail du registre. Cela fait, sa...