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Le tribunal a constat¨¦ qu'il incombait ¨¤ l'organisation de payer les frais de voyage ¨¤ domicile uniquement pour les enfants d¨¦clar¨¦s et reconnus comme des personnes ¨¤ charge du membre du personnel avec lesquelles ils voyagent. Les membres de la famille ¨¦ligibles au voyage ¨¤ domicile: r¨¨gle 5.2 (j) du personnel, qui pr¨¦voit que ?[d] les enfants ¨¦pic¨¦s dont les parents sont des membres du personnel, qui ont droit ¨¤ un cong¨¦ ¨¤ domicile, peuvent accompagner l'un ou l'autre parent?, doit ¨ºtre interpr¨¦t¨¦ conjointement avec les r¨¨gles du personnel 7.1 et 7.2. Ce faisant, il devient clair que l...

L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a identifi¨¦ plusieurs ¨¦carts dans les proc¨¦dures d'¨¦valuation des performances, mais a constat¨¦ que certains d'entre eux r¨¦sultent des actions du demandeur. L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a constat¨¦ qu'aucune indemnit¨¦ de justification n'a ¨¦t¨¦ caus¨¦e au demandeur, y compris ¨¤ sa carri¨¨re, par les ¨¦carts identifi¨¦s dans le processus d'¨¦valuation du rendement en tant que demandeur s¨¦par¨¦ du service pour des raisons m¨¦dicales. L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a en outre constat¨¦ que la d¨¦cision de r¨¦affecter le demandeur au sein du m¨ºme d¨¦partement ¨¦tait l¨¦gale. La demande a ¨¦t¨¦ rejet¨¦e.

Ex¨¦cution des jugements de l'Ä¢¹½ÊÓƵADT: L'Ä¢¹½ÊÓƵADT avait, et en raison du transfert des affaires, l'Ä¢¹½ÊÓƵDT a le pouvoir d'ordonner l'ex¨¦cution des jugements de l'ancien Ä¢¹½ÊÓƵADT tout comme il a le pouvoir de traiter les demandes d'ex¨¦cution en vertu de sa propre loi et R¨¨gles. Limite de temps pour demander l'ex¨¦cution du jugement: Aucun d¨¦lai n'est fix¨¦ dans les r¨¨gles et aucune partie ne devrait ¨ºtre sans recours lorsque l'ex¨¦cution des jugements est en cause. Dans ce cas, le demandeur avait fait tout ce qu'il pouvait pour porter l'affaire ¨¤ une r¨¦solution pr¨¦coce, ce n'¨¦tait pas de sa faute si ses...

Le tribunal a d¨¦cern¨¦: (a) Salaire de base net de deux ans au niveau P-5 et ¨¦tape qu'elle avait ¨¤ la date de la non-extension de sa nomination le 31 mars 2010, plus l'ajustement post-post applicable et la valeur de tout Droits et avantages mon¨¦taires quantifiables auxquels elle aurait eu droit, plus le montant correspondant aux contributions que l'organisation aurait apport¨¦es au fonds de retraite du personnel des Nations Unies et ¨¤ une somme qui repr¨¦sente la diff¨¦rence entre ce qu'elle aurait pay¨¦ en m¨¦decine Assurance aux Nations Unies et l'assurance m¨¦dicale qu'elle a r¨¦ellement d? payer...

Le demandeur a d¨¦pos¨¦ une demande, ostensiblement en vertu de l'art. 12.2 de son statut (concernant les corrections), en relation avec Di Giacomo Ä¢¹½ÊÓƵDT / 2011/168, par lequel le Ä¢¹½ÊÓƵD a rejet¨¦ son cas comme ¨¦tant de sa juridiction. En ce qui concerne la pr¨¦sente demande, l'ANDT a constat¨¦ que le demandeur a en fait demand¨¦ la r¨¦vision de Di Giacomo sous l'art. 12.1 du statut, ainsi que la correction en vertu de l'art. 12.2 du statut. L'Ä¢¹½ÊÓƵDT a constat¨¦ qu'il n'avait aucune comp¨¦tence pour consid¨¦rer la demande actuelle comme Di Giacomo ¨¦tait en appel devant l'Ä¢¹½ÊÓƵAT, qui a donc ¨¦t¨¦ saisi de la...

Consultations: ?La consultation avec les organismes de repr¨¦sentation du personnel appropri¨¦s? ne signifie pas que pour qu'une instruction administrative entre en vigueur, elle doit n¨¦cessairement respecter l'accord des repr¨¦sentants du personnel. ?quilibre des obligations contractuelles en modifiant les conditions d'emploi fondamentales ou essentielles. Un pr¨¦judice ¨¤ la r¨¦putation professionnelle et aux perspectives de carri¨¨re, ou aux dommages ¨¤ la sant¨¦, ou une perte soudaine d'emploi peut constituer des dommages irr¨¦parables. Les circonstances factuelles particuli¨¨res de chaque cas...

Postes abolis: L'Onus est sur le d¨¦fendeur pour montrer que l'organisation a correctement agi envers le demandeur comme personne nomm¨¦e permanente sur un poste aboli et pour d¨¦montrer les ¨¦tapes de bonne foi, conform¨¦ment ¨¤ ses obligations juridiques et politiques, pour l'aider avec Trouver un emploi alternatif. salaire (violation des droits et perte de chances d'emploi continu); (ii) le salaire de base net de 3 mois (d¨¦tresse ¨¦motionnelle); (iii) 1 500 USD (frais contre l'intim¨¦).

Le 19 octobre 2011, le Tribunal a rendu l'ordonnance n ¡ã 129 (NBI / 2011) suspendant la mise en ?uvre de la d¨¦cision contest¨¦e jusqu'au 10 novembre 2011, permettant au Tribunal d'autoriser le d¨¦p?t de la r¨¦ponse de l'intim¨¦, l'audience tenue le 3 novembre 2011 et la d¨¦cision de la question. Le demandeur a ¨¦t¨¦ communiqu¨¦ la r¨¦ponse de MEU le 27 octobre 2011 ainsi que la r¨¦ponse du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral. Le requ¨¦rant a d¨¦pos¨¦ son dossier sur le fond, enregistr¨¦ dans les dossiers du Tribunal en tant que Ä¢¹½ÊÓƵDT / NBI / 2011/070 et a simultan¨¦ment d¨¦pos¨¦ en vertu de l¡¯article 14 des r¨¨gles de proc¨¦dure...

D'apr¨¨s les actes de proc¨¦dure du demandeur, il est clair qu'au moment de la d¨¦cision contest¨¦e, il ¨¦tait membre du personnel de l'Ä¢¹½ÊÓƵRWA. Cette entit¨¦ ne rel¨¨ve pas de la juridiction de l'Ä¢¹½ÊÓƵDT. Au moment o¨´ la cause d'action est n¨¦e, le demandeur aurait probablement ¨¦t¨¦ en droit de poursuivre toute r¨¦clamation qu'il aurait pu avoir contre l'Ä¢¹½ÊÓƵRWA devant l'ancien tribunal administratif des Nations Unies. ?tant donn¨¦ que la cause d'action est n¨¦e dans l'Ä¢¹½ÊÓƵRWA, l'¨¦l¨¦ment de Ratione Materiae de l'Ä¢¹½ÊÓƵDT n'est pas satisfait car le demandeur aurait d? d¨¦poser sa demande contre le commissaire g¨¦n¨¦ral...

Le Tribunal a constat¨¦ que la demande ¨¦tait irr¨¦couvrable au motif que: (1) la d¨¦cision du 28 avril 2011 n'¨¦tait pas une d¨¦cision administrative appelable; (2) le tribunal n'¨¦tait pas comp¨¦tent pour examiner la l¨¦galit¨¦ de la d¨¦cision ult¨¦rieure sur l'admissibilit¨¦ du demandeur ¨¤ consid¨¦rer la conversion car elle n'a pas demand¨¦ d'¨¦valuation de la gestion de cette d¨¦cision; et (3) m¨ºme en supposant que la d¨¦cision du 28 avril 2011 ¨¦tait une d¨¦cision administrative soumise ¨¤ l'appel, il s'agissait simplement d'une d¨¦cision confirmative et la requ¨¦rante ne l'a pas contest¨¦e dans les d¨¦lais...