Ä¢¹½ÊÓƵ

Statut du personnel

  • 9.8(c)
  • Annexe I
  • Annexe II
  • Annexe III
  • Appendix B
  • Appendix C
  • Appendix D
  • Article 3.9(g)
  • Article 4.17(b)
  • Chapitre IV
  • Chapitre X
  • Chapitre XI
  • Disposition 9.6(c)(iii)
  • R¨¨glement provisoire 11.1
  • Disposition 1
  • Disposition 1.1
  • Disposition 1.1(c)
  • Disposition 1.1(j)
  • Disposition 1.2
  • Disposition 1.2(a)
  • Disposition 1.2(b)
  • Disposition 1.2(c)
  • Rule 1.2(d)
  • Disposition 1.2(e)
  • Disposition 1.2(f)
  • Disposition 1.2(g)
  • Rule 1.2(h)
  • Disposition 1.2(i)
  • Rule 1.2(j)
  • Disposition 1.2(k)
  • Disposition 1.2(p)
  • Disposition 1.2(q)
  • Disposition 1.2(r)
  • Disposition 1.2(s)
  • Disposition 1.2(t)
  • Disposition 1.3
  • Disposition 1.3(a)
  • Rule 1.4
  • Disposition 1.5
  • Disposition 1.5(a)
  • Disposition 1.5(c)
  • Rule 1.5(d)
  • Rule 1.6
  • Disposition 1.7
  • Disposition 1.9
  • Disposition 10
  • Disposition 10.1
  • Disposition 10.1(a)
  • Disposition 10.1(b)
  • Disposition 10.1(c)
  • Disposition 10.2
  • Disposition 10.2(a)
  • Disposition 10.2(a)(i)
  • Disposition 10.2(a)(ii)
  • Disposition 10.2(a)(ix)
  • Disposition 10.2(a)(v)
  • Disposition 10.2(a)(vii)
  • Disposition 10.2(a)(viii)
  • Disposition 10.2(b)
  • Disposition 10.2(b)(i-iii)
  • Disposition 10.2(b)(i)
  • Disposition 10.2(b)(iii)
  • Disposition 10.2(c)
  • Disposition 10.2(vii)
  • Disposition 10.3
  • Disposition 10.3(a)
  • Disposition 10.3(b)
  • Disposition 10.3(c)
  • Disposition 10.4
  • Rule 10.4 (c) (ii)
  • Disposition 10.4(a)
  • Disposition 10.5
  • Disposition 101.1
  • Disposition 101.2
  • Disposition 101.2(b)
  • Disposition 101.2(c)
  • Disposition 101.2(d)
  • Disposition 101.2(p)
  • Disposition 101.3
  • Disposition 101.3(a)
  • Disposition 103.12
  • Disposition 103.15
  • Disposition 103.20(b)
  • Disposition 104.11
  • Disposition 104.12
  • Disposition 104.12(b)(ii)
  • Disposition 104.12(b)(iii)
  • Disposition 104.12(c)
  • Disposition 104.13
  • Disposition 104.14
  • Disposition 104.14(a)(ii)
  • Disposition 104.15
  • Disposition 104.15(b)(ii)
  • Disposition 104.3
  • Disposition 104.3(a)
  • Disposition 104.3(b)
  • Disposition 104.7
  • Disposition 104.7(c)
  • Disposition 104.8
  • Disposition 105.1(c)
  • Disposition 105.2
  • Disposition 105.2(a)
  • Disposition 105.3
  • Disposition 107.20(i)
  • Disposition 107.9
  • Disposition 108.1
  • Disposition 109.1(c)
  • Disposition 109.1(c)(i)
  • Disposition 109.3
  • Disposition 109.4(d)
  • Disposition 109.7
  • Disposition 109.7(a)
  • Disposition 11
  • Disposition 11.1
  • Disposition 11.1(a)
  • Disposition 11.1(c)
  • Disposition 11.2
  • Disposition 11.2 (c)
  • Disposition 11.2 (d)
  • Disposition 11.2(a)
  • Disposition 11.2(b)
  • Disposition 11.2(c)
  • Disposition 11.2(d)
  • Disposition 11.3
  • Disposition 11.3(b)(i)
  • Disposition 11.3(c)
  • Disposition 11.3(ii)
  • Disposition 11.4
  • Disposition 11.4(a)
  • Disposition 11.4(b)
  • Disposition 11.4(c)
  • Disposition 11.4(d)
  • Disposition 11.4(g)
  • Disposition 11.5(d)
  • Disposition 110.1
  • Disposition 110.2
  • Disposition 110.2(a)
  • Disposition 110.3
  • Disposition 110.4
  • Disposition 110.4(b)
  • Disposition 110.4(b)(i)
  • Disposition 110.7(b)
  • Disposition 110.7(d)
  • Disposition 111.1
  • Disposition 111.2.2
  • Disposition 111.2(a)
  • Disposition 111.2(a)(i)
  • Disposition 111.2(f)
  • Disposition 112.2(b)
  • Disposition 112.3
  • Disposition 12.3
  • Disposition 12.3(b)
  • Disposition 13.1
  • Disposition 13.1(a)
  • Disposition 13.1(c)
  • Disposition 13.1(d)
  • Disposition 13.1(e)
  • Disposition 13.1(f)
  • Rule 13.11
  • Disposition 13.2
  • Disposition 13.4
  • Disposition 14
  • Disposition 14(b)(ii)
  • Disposition 17
  • Disposition 2.1
  • Disposition 204.2
  • Disposition 3.1
  • Disposition 3.1(b)
  • Disposition 3.10
  • Disposition 3.10(a)
  • Disposition 3.10(b)
  • Disposition 3.11(a)
  • Disposition 3.13
  • Disposition 3.14
  • Disposition 3.14(a)
  • Disposition 3.15
  • Rule 3.15(ii)
  • Disposition 3.16
  • Disposition 3.17
  • Disposition 3.17(c)
  • Disposition 3.17(ii)
  • Disposition 3.18
  • Disposition 3.18(a)
  • Disposition 3.18(b)
  • Disposition 3.18(c)
  • Disposition 3.18(c)(ii)
  • Disposition 3.18(c)(iii)
  • Disposition 3.18(e)
  • R¨¨gle 3.19
  • Disposition 3.19(a)
  • Disposition 3.19(g)
  • Rule 3.2
  • Rule 3.2(g)
  • Rule 3.3
  • Disposition 3.3(a)
  • Rule 3.4
  • Rule 3.4(a)
  • Disposition 3.4(e)
  • Rule 3.5
  • Disposition 3.6
  • Disposition 3.6(a)
  • Disposition 3.6(a)(iv)
  • Rule 3.6(b)
  • Disposition 3.6(d)
  • Disposition 3.7
  • Disposition 3.7(c)
  • Disposition 3.9
  • Rule 3.9(b)
  • Disposition 301
  • Disposition 301.3(i)
  • Disposition 304.4
  • Disposition 309.3
  • Disposition 309.4
  • Disposition 4
  • Disposition 4.1
  • Disposition 4.12
  • Disposition 4.12(a)
  • Disposition 4.12(b)
  • Disposition 4.12(c)
  • Rule 4.12(c)
  • Disposition 4.13
  • Disposition 4.13(a)
  • Disposition 4.13(b)
  • Disposition 4.13(c)
  • Disposition 4.14
  • Rule 4.14 (b)
  • Disposition 4.14(b)
  • Disposition 4.15
  • Disposition 4.16
  • Rule 4.16
  • Rule 4.16
  • Disposition 4.16(b)(i)
  • Disposition 4.16(b)(ii)
  • Disposition 4.17
  • Disposition 4.17(c)
  • Disposition 4.18
  • Disposition 4.18(a)
  • Disposition 4.18(c)
  • Rule 4.19
  • Disposition 4.2
  • Disposition 4.3
  • Disposition 4.4
  • Disposition 4.4(a)
  • Disposition 4.4(b)
  • Disposition 4.5
  • Disposition 4.5(a)
  • Disposition 4.5(b)
  • Disposition 4.5(c)
  • Disposition 4.5(d)
  • Disposition 4.6
  • Disposition 4.7
  • Disposition 4.7(a)
  • Disposition 4.8
  • Disposition 4.8(b)
  • Disposition 4.9(a)
  • Disposition 5.1(e)(ii)
  • Disposition 5.2
  • Disposition 5.2(c)
  • Disposition 5.3
  • Disposition 5.3(c)
  • Disposition 5.3(e)
  • Disposition 5.3(f)
  • Disposition 5.3(ii)
  • Disposition 6.1
  • Disposition 6.2
  • Disposition 6.2(a)
  • Rule 6.2(b)
  • Disposition 6.2(b)(ii)
  • Disposition 6.2(f)
  • Disposition 6.2(g)
  • Disposition 6.2(j)
  • Disposition 6.2(k)
  • Disposition 6.2(k)(iii)
  • Rule 6.29b)(i)
  • Rule 6.3
  • Rule 6.3(a)
  • Disposition 6.4
  • Disposition 6.5
  • Disposition 6.6
  • Disposition 7
  • Disposition 7.1
  • Disposition 7.1(a)
  • Disposition 7.1(a)(iv)
  • Disposition 7.1(b)
  • Disposition 7.10
  • Disposition 7.14
  • Disposition 7.14(d)
  • Disposition 7.15
  • Disposition 7.15(h)
  • Disposition 7.16
  • Disposition 7.2
  • Disposition 7.4
  • Disposition 7.6
  • Disposition 8.1
  • Disposition 8.1(a)
  • Disposition 8.1(f)
  • Disposition 8.2
  • Disposition 9
  • Disposition 9.1
  • Disposition 9.1(a)
  • Disposition 9.11
  • Rule 9.11 (a) (vii)
  • Disposition 9.12
  • Disposition 9.2
  • Disposition 9.2(a)
  • Disposition 9.2(b)
  • Disposition 9.2(c)
  • Disposition 9.3
  • Disposition 9.3(a)(i)
  • Disposition 9.3(c)(i)
  • Disposition 9.4
  • Disposition 9.5
  • Rule 9.6
  • Disposition 9.6
  • Disposition 9.6 (c)(i)
  • Disposition 9.6.(b)
  • Disposition 9.6(a)
  • Disposition 9.6(b)
  • Disposition 9.6(c)
  • Disposition 9.6(c)(i)
  • Disposition 9.6(c)(ii)
  • Rule 9.6(c)(iii)
  • Disposition 9.6(c)(v)
  • Disposition 9.6(e)
  • Disposition 9.6(f)
  • Disposition 9.6(g)
  • Disposition 9.6(h)
  • Disposition 9.6(i)
  • Disposition 9.7
  • Disposition 9.7(a)
  • Disposition 9.7(b)
  • Disposition 9.7(d)
  • Disposition 9.8
  • Disposition 9.8(a)
  • Disposition 9.9
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    2023-Ä¢¹½ÊÓƵAT-1311, Balint Szvetko

    Le TANU a estim¨¦ que certaines des conclusions de l'Ä¢¹½ÊÓƵDT ¨¦taient sp¨¦culatives, n'avaient pas tenu compte des preuves et avaient mal appliqu¨¦ le cadre juridique applicable. En particulier, le TANU a estim¨¦ que le TCNU avait commis une erreur en concluant que la conduite du membre du personnel n'¨¦tait pas grave parce qu'elle avait dur¨¦ pendant une dur¨¦e limit¨¦e. Il a non seulement harcel¨¦ sexuellement deux femmes, mais a harcel¨¦ sexuellement ces deux femmes deux fois de suite. Son comportement cumulatif a fait preuve d'une disposition qui, dans ce cas, a caus¨¦ un malaise et une anxi¨¦t¨¦...

    2022-Ä¢¹½ÊÓƵAT-1310, Gudrun Fosse

    Unat a constat¨¦ que l'Ä¢¹½ÊÓƵDT a conclu correctement que la d¨¦cision contest¨¦e de ne pas initier une enqu¨ºte due ¨¤ la d¨¦mission de son SRO ¨¦tait l¨¦gale dans le cadre d'un exercice raisonnable du pouvoir discr¨¦tionnaire. Bien que le terme ?¨¦valuation pr¨¦liminaire? dans ST / SGB / 2019/8 n'ait pas ¨¦t¨¦ sp¨¦cifiquement utilis¨¦ dans la d¨¦cision contest¨¦e, il ¨¦tait clair que la plainte de Mme Fosse ¨¦tait pr¨¦liminairement ¨¦valu¨¦e avant que la d¨¦cision ne soit prise qu'aucune enqu¨ºte ne serait entreprise. Alors que le Bulletin pr¨¦c¨¦dent (ST / SGB / 2008/5) peut avoir ¨¦t¨¦ en vigueur lorsqu'elle a d¨¦pos¨¦ sa...

    2022-Ä¢¹½ÊÓƵAT-1303, Dourrho Pierre

    M. Pierre a d¨¦pos¨¦ un appel. Unat n'a trouv¨¦ aucune erreur dans la conclusion du Tribunal des diff¨¦rends selon laquelle la demande n'¨¦tait pas ¨¤ recevoir. La d¨¦cision contest¨¦e n¡¯a pas eu de cons¨¦quences juridiques affectant n¨¦gativement les termes et conditions de la nomination de M. Pierre et, par cons¨¦quent, il n¡¯y avait pas de d¨¦cision administrative en appel. Ä¢¹½ÊÓƵAT ¨¦tait convaincu que l'Ä¢¹½ÊÓƵDT a correctement soutenu que, puisque M. Pierre n'avait aucune esp¨¦rance de renouvellement de sa nomination ¨¤ terme, les renouvellements ¨¤ court terme ¨¦taient consid¨¦r¨¦s comme prima facie en sa faveur. L...

    2022-Ä¢¹½ÊÓƵAT-1300, Marius Mihail Russo-Got

    M. Russo-Got a fait appel. L'Ä¢¹½ÊÓƵAT a jug¨¦ que les preuves ont incontestablement ¨¦tabli que M. Russo-Got n'avait contest¨¦ aucune d¨¦cision de liste noire dans sa demande d'¨¦valuation de la gestion. De plus, bien que la demande contenait des r¨¦f¨¦rences ¨¤ plusieurs postes pour lesquels il avait postul¨¦ et n'avait pas ¨¦t¨¦ s¨¦lectionn¨¦, il n'a demand¨¦ une ¨¦valuation de gestion d'aucune d¨¦cision de s¨¦lection et n'a fait appel d'aucune d¨¦cision de s¨¦lection particuli¨¨re dans sa demande ¨¤ l'Ä¢¹½ÊÓƵDT. L'Ä¢¹½ÊÓƵAT a constat¨¦ que l'Ä¢¹½ÊÓƵDT n'avait donc pas commis une erreur en concluant que les r¨¦clamations dans la...

    2022-Ä¢¹½ÊÓƵAT-1285, Khalid Younis

    M. Younis a fait appel. L'Ä¢¹½ÊÓƵAT a constat¨¦ qu'apr¨¨s avoir parcouru le PHP soumis par M. Younis, le Ä¢¹½ÊÓƵDT avait jug¨¦ que l'examen de l'ad¨¦quation ¨¦tait correct. Le PHP a confirm¨¦ l¡¯¨¦valuation par l¡¯administration de l¡¯exp¨¦rience de travail de M. Younis. Le nombre total d'ann¨¦es de son exp¨¦rience pour les deux crit¨¨res avait ¨¦t¨¦ correctement arriv¨¦e en d¨¦terminant d'abord si la nature de son exp¨¦rience de travail remplissait les crit¨¨res pertinents, puis le nombre d'ann¨¦es pour lesquelles il avait occup¨¦ des r?les pertinents a ¨¦t¨¦ calcul¨¦ pour les deux crit¨¨res . L'Ä¢¹½ÊÓƵAT a soutenu que m¨ºme si M...

    2022-Ä¢¹½ÊÓƵAT-1280, AAA

    L'AAA a fait appel et le secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral est interrompu. Les non-¨¦tat n'¨¦taient pas d'accord avec la position de l'Ä¢¹½ÊÓƵDT selon laquelle AAA ne pouvait pas ¨ºtre tenu de signaler une all¨¦gation de viol "qu'il a entendu d'une autre personne qui a assist¨¦ ¨¤ la cour" et que l'article 4.1 de ST / AI / 2017/1 "ne s'applique pas ¨¤ une personne qui simplement Entend une seconde main sur un cas d'inconduite, car une grande partie de ce qu'une telle personne a ¨¤ signaler serait le ou?-dire et peut-¨ºtre trompeur et d¨¦pourvue du type de d¨¦tail que la r¨¨gle cherche ¨¤ susciter du membre du personnel ?...

    Ä¢¹½ÊÓƵDT/2023/008, Piazzi

    Que le requ¨¦rant ait le droit de retourner une feuille d'information sur les ressources humaines, publi¨¦e pour les utilisateurs d'Umoja, pr¨¦voit qu'¨¤ la fin d'une p¨¦riode de pr¨ºt, le membre du personnel concern¨¦ devrait retourner au Secr¨¦tariat ¨¤ moins qu'il ne d¨¦missionne de son poste de secr¨¦tariat ¨¤ transfert ¨¤ l'organisation r¨¦ceptrice. Une telle pratique a ¨¦t¨¦ clairement confirm¨¦e par le Tribunal d'appel ¨¤ Iskandar (voir Iskandar 2012-Ä¢¹½ÊÓƵAT-248). En cons¨¦quence, bien que le privil¨¨ge du requ¨¦rant sur son ancien poste ait ¨¦t¨¦ rendu conform¨¦ment ¨¤ la d¨¦cision de l'administration du 9...

    Ä¢¹½ÊÓƵDT/2023/006, Egor Ovcharenko, Daniel Kutner

    Les divers actes soumis par l'intim¨¦ - R¨¦solution de l'assemblage g¨¦n¨¦ral 76/245 (questions relatives au budget du programme propos¨¦ pour 2022) du 24 d¨¦cembre 2021; Rapport ACABQ A / 76/7 (premier rapport sur le budget du programme propos¨¦ pour 2022) dat¨¦ du 13 ao?t 2021; Projet de cinqui¨¨me r¨¦solution du comit¨¦ soumis par son pr¨¦sident ¨¤ la suite des consultations informelles A / C.5 / 77 / L.23 (questions relatives au budget du programme propos¨¦ pour 2023) du 30 d¨¦cembre 2022; R¨¦solution de l'Assembl¨¦e g¨¦n¨¦rale A / RES / 77/262 (soixante-septi¨¨me session, point de l'ordre du jour 138, budget...

    Ä¢¹½ÊÓƵDT/2023/003, Runa A

    La requ¨¦rante n'¨¦tait pas ¨¦ligible pour demander et participer au processus de s¨¦lection du poste car, apr¨¨s avoir r¨¦ussi l'examen G ¨¤ N, elle s'est vu offrir un placement YPP et a refus¨¦ ce placement YPP. Le tribunal constate que le demandeur, un personnel de service g¨¦n¨¦ral qui ne figurait plus sur la liste des ?candidats retenus? pour l'examen comp¨¦titif, n'¨¦tait donc pas ¨¦ligible pour demander et participer au processus de s¨¦lection des postes dans la cat¨¦gorie professionnelle, y compris le Poste. La d¨¦cision d'exclure le demandeur de la proc¨¦dure de s¨¦lection du poste ¨¦tait donc l¨¦gale.